Show Sidebar
Showing 11 – 20 of 21 results
200+ Tin Tuyển Dụng Digital Marketing Lương Thưởng Cao
Nhân viên Digital Marketing là một vị trí quan trọng trong các doanh nghiệp hiện nay. Đây là một công việc năng động, sáng tạo và có nhiều cơ hội phát triển. Nếu bạn có đam mê và kỹ năng trong lĩnh vực này, hãy tham khảo thông tin tuyển dụng Digital Marketing mới nhất tại vieclamtuvanvien.com.
Mô tả chi tiết công việc của nhân viên Digital Marketing
Tuyển dụng digital marketing đảm nhận những công việc cụ thể sau:
- Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và khách hàng mục tiêu để xác định các cơ hội và thách thức trong thị trường.
- Phân tích dữ liệu hiệu suất chiến dịch để đánh giá hiệu quả và đưa ra các cải tiến.
- Theo dõi các xu hướng mới nhất trong ngành Digital Marketing để cập nhật kiến thức và kỹ năng.
- Phát triển chiến lược Digital Marketing tổng thể phù hợp với mục tiêu kinh doanh của doanh nghiệp.
- Lập kế hoạch chi tiết cho từng chiến dịch, bao gồm mục tiêu, đối tượng mục tiêu, ngân sách, kênh truyền thông và nội dung.
- Xác định các chỉ số hiệu suất chính (KPI) để theo dõi và đo lường hiệu quả của chiến dịch.
- Tạo nội dung thu hút và phù hợp cho các kênh truyền thông khác nhau như website, blog, mạng xã hội, email marketing, …
- Quản lý các chiến dịch quảng cáo trực tuyến trên Google Ads, Facebook Ads,…
- Hợp tác với các bên liên quan như nhà thiết kế, nhà phát triển web,…. để đảm bảo chiến dịch hoạt động hiệu quả nhất.
- Thu thập dữ liệu và thông tin thị trường để đưa ra chiến lược marketing hiệu quả.
- Phát triển các chiến dịch marketing sáng tạo và hiệu quả để thu hút khách hàng tiềm năng.
- Quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch marketing trên các kênh online như website, mạng xã hội, email marketing, quảng cáo trực tuyến (SEM), tối ưu hóa công cụ tìm kiếm (SEO),….
- Cập nhật nội dung website thường xuyên và đảm bảo nội dung chất lượng cao, thu hút khách hàng.
- Quản lý các kênh mạng xã hội của doanh nghiệp, tương tác với khách hàng và xây dựng cộng đồng online.
- Phân tích dữ liệu website và mạng xã hội để cải thiện hiệu quả marketing.
- Lựa chọn các kênh marketing phù hợp nhất để tiếp cận khách hàng mục tiêu.
- Đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu quả chiến dịch marketing.
Tuyển dụng Digital Marketing có yêu cầu gì?
Digital Marketing tuyển dụng với những yêu cầu như sau:
- Hiểu biết về các nguyên tắc marketing, 4P (Product, Price, Place, Promotion), mô hình AIDA, STP, SWOT,…
- Am hiểu về các kênh marketing online như SEO, SEM, PPC, Email Marketing, Social Media Marketing, Content Marketing,…
- Có kiến thức về các công cụ Digital Marketing phổ biến như Google Analytics, Google Ads, Facebook Ads, Mailchimp, Canva,…
- Có kiến thức về SEO, hiểu biết về các thuật toán SEO, cách tối ưu hóa website cho SEO, xây dựng backlink,…
- Có kiến thức về SEM/PPC, hiểu biết về Google Ads, Facebook Ads, cách thức hoạt động và cách tối ưu hóa chiến dịch quảng cáo.
- Có kiến thức về Content Marketing, biết về cách sáng tạo nội dung thu hút, SEO-friendly, phù hợp với persona khách hàng.
- Hiểu biết về các nền tảng mạng xã hội phổ biến, cách thức hoạt động và cách xây dựng chiến dịch marketing hiệu quả.
- Khả năng giao tiếp tốt, trình bày thông tin rõ ràng, thuyết phục.
- Khả năng viết nội dung sáng tạo, thu hút, SEO-friendly.
- Khả năng quản lý thời gian hiệu quả, hoàn thành công việc đúng hạn.
- Khả năng tự học hỏi và cập nhật kiến thức mới liên tục
- Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Digital Marketing là một lợi thế.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với các kênh marketing online cụ thể như SEO, SEM/PPC, Content Marketing, Social Media Marketing,…
- Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ Digital Marketing phổ biến.
- Có kinh nghiệm quản lý chiến dịch marketing online.
Tuyển dụng Digital Marketing với nhiều quyền lợi hấp dẫn
Tuyển Digital Marketing với những quyền lợi hấp dẫn như sau:
- Lương của nhân viên Digital Marketing từ 10.000.000đ – 15.000.000đ, tùy thuộc vào kinh nghiệm, năng lực, vị trí công việc.
- Sau 2 tháng thử việc có thể thương lượng lại mức lương cao hơn theo năng lực làm việc thực tế.
- Nhân viên Digital Marketing được hưởng các khoản thưởng theo tháng, quý, năm hoặc dựa vào các mục tiêu cụ thể.
- Được hưởng các phụ cấp như phụ cấp ăn trưa, phụ cấp xăng xe, phụ cấp điện thoại…
- Nhân viên Digital Marketing được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Nhân viên có thời gian làm việc thoải mái, có thể linh động làm việc tại nhà.
- Được nghỉ ngày chủ nhật hàng tuần và 2 ngày thứ 7 trong tháng, nghỉ Lễ, Tết theo quy định của nhà nước…
- Được tham gia các chương trình đào tạo nội bộ cho nhân viên Digital Marketing để nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
- Được hỗ trợ chi phí đào tạo cho nhân viên tham gia các khóa học bên ngoài.
- Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp, cung cấp đầy đủ trang thiết bị cần thiết cho công việc.
Ngành Digital Marketing đang phát triển mạnh mẽ, do đó, nhu cầu tuyển dụng Digital Marketing cũng ngày càng tăng cao. Với kỹ năng và kinh nghiệm trong lĩnh vực này, bạn có thể dễ dàng tìm kiếm được một công việc tốt với mức lương hấp dẫn khi tham khảo thông tin tuyển dụng tại vieclamtuvanvien.com.
Đọc thêm